Уже на 2015 год в планах правительства есть решения, которые касаются повышения заработной платы сотрудникам бюджетной сферы. В данном списке сотрудников имеются 11 категорий работников, а именно врачи, учителя, научные сотрудники, работники культуры. Узнав план, который касается данных категорий работников можно понять, что именно запланировало правительство страны.

Президент страны издал указ под названием «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», в котором говорится о том, что к 2018 году заработная плата должна быть больше среднего уровня заработной платы по региону и данный показатель не должен быть менее чем в 1,5 раз. То есть заработная плата к предстоящему выбору президента, который состоится в 2018 году, должна составлять средне — региональный уровень. Для того чтобы повысить заработную плату в период с 2014 года по 2018 год правительством России был разработан комплекс нормативных актов, которые должны в свою очередь регламентировать все эти действия, которые направлены на увеличение заработной платы. Для того чтобы добиться всего запланированного будут проведены реформы, которые направлены на увеличение производительности труда и эффективности труда. Все бюджетные затраты должны быть более контролируемыми, а все руководители должны будут в обязательном порядке предоставлять определенные отчеты, в которых должны быть указаны собственные доходы и имущество.

Поэтапное увеличение зарплаты работникам, относящимся к бюджетным отраслям, будет проводиться в два этапа. Первый этап рассчитывался на период с 2012 по 2014 год, а второй этап планируется с 2015 года по 2018 год. Вполне возможно некоторым кажется, что все эти действия занимают достаточно большое время, но необходимо учитывать, что это достаточно масштабный проект, так как данная программа включает большое количество работников.

Уже в период с 2014 года и по 2015 год было выделено на увеличение зарплаты 200 млрд. рублей. Также существует и такая тенденция, как индексация заработной платы  каждый год. Для того чтобы увеличить зарплату большое количество разнообразных органов, относящихся к исполнительной власти, принимают решение. Это все имеет прямую зависимость от уровня государственного учреждения. И исходя из этого, становится понятным, что если человек работает в федеральной структуре, то решение, касающееся повышения оплаты труда принимает Правительство России. А если человек работает в муниципальной государственной структуре, то все вопросы по увеличению зарплаты решают местные власти.

Планируется и проведение плановой индексации зарплаты работникам культурной сферы, но кроме этого еще можно надеяться на прибавку к зарплате.

 

Подписывайтесь на наш канал в Telegram
Infinica.ru - новости бизнеса и финансов по мере их появления
перейдите по ссылке и нажмите кнопку Join